Yötyökorvaukset ja palautuminen Tyks - sairaalapalveluissa

Tyks Sairaalapalveluissa on suunnitelmana lopettaa yötyökorvauksen antaminen aikana koko sairaalassa, perusteluna henkilökunnan tasa-arvoinen kohtelu. Asia käy ilmi Tyks Saipa Yt-ryhmän sekä johtoryhmän julkisista pöytäkirjoista. Tähän asti ns aikahyvitys on ollut käytössä osassa yksiköitä.

Tyypillisin ratkaisu on ollut, että tietystä sovitusta yötyömäärästä on seuraavassa listassa saanut käyttää yötyökorvausta aikana niin, että siitä on muodostunut kokonainen vapaapäivä. Yksi vapaapäivä kolmen viikon listassa voi paperilla näyttäytyä vaikutuksiltaan melko mitättömänä, mutta sen vaikutus työntekijän yötyöstä palautumiseen ja työssä jaksamiseen on ollut erittäin merkittävä. Lisäksi tämä on mahdollistanut sen, että työntekijä kenelle yövuorot sopivat paremmin, on voinut tehdä niitä enemmän kuin ne työntekijät, joille yötyön välittömät haittavaikutukset ovat suurempia.

Tiedämme että yötyöllä on suuria terveydellisiä haittoja ja riittämätön palautumisaika lisää näitä haittoja. Yövuorojen määrä ja työn luonne ja siten yötyön kuormittavuus vaihtelee suuresti eri yksiköiden välillä. Tasa-arvoinen kohtelu ei aina tarkoita samanlaista kohtelua ja tämä tulisi huomioida aikahyvitysten antamisesta päätettäessä. Luottamusmiehet ovat tehneet aktiivisesti työtä vaikuttaakseen tähän hallinnolliseen päätökseen, joka on tarkoitus tehdä 3.3.2025 kokoontuvassa johtoryhmässä.

Alueluottamusmies 
Minna Bergman

Naistenklinikka
Tehyn pääluottamusmiehet